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一亩田师带徒模式系统

元y宙旅游项目不仅是一个虚拟的旅游体验,也是一个社交和互动的平台。因此,在设计元y宙旅游项目时需要注重社交和互动功能的设计,让游客可以与其他游客进行互动、交流和创造。


元y宙旅游项目是一个充满挑战和机会的领域。在打造成功的项目时需要注重用户体验、创新、可持续发展和社交互动等方面的考虑,才能为游客提供一个与众不同的旅游体验。


一、2+1模式系统开发


消费499块钱成为消费商。


推荐两个消费商成为联合创始人。


直推10个联合创始人并且团队有200个联合创始人成为合伙人。


一亩田师带徒模式现成系统案例看朋友圈:SJ520it,附送新零售方案


直推100元(推的前面两个人可以分开设置比例,例如:推第1个人20%,推第2个人80%,推二返本,


3+1的话就是推三返本,推每一个人都可以单独分配设置比例)


分红200元


帮扶奖20%。


平级奖10%。


全球分红


消费商每单拿出10元全球分红。每天分红达到500元之后停止分红。


合伙人。每单拿出10元全球分红。


二、天天秒2+1,2.0系统zui新升级升级到5.0功能。


功能:(直推奖,分红奖,帮扶奖,平级奖,区域奖,报单奖,全球分红奖等多种奖励方式,完美兼容2+1的一切制度)


1.直推三个人才能成为老板出局(设置推两个人也可以)



2.直推三个人成为老板才能拿到帮扶奖。


3.自购多少单拿到一个权证


或者团队有多少单才能拿到一个权证(一个权证就是一个分红资格)


4.平台每单拿出一定的收入来全部权证加权平分。分完权证就消失了(避免了全球分红养懒人)


5.签到送积分


6.(积分+余额)购买产品或者消费券


7.全球分红,直推多少老板,团队累计多少业绩。享受公司新增销售业绩百分比。


(制定了封顶机制,达到多少钱可以停止分红)


8..市级或者省级代理增加2%报单奖。


9.增加多个不同级别的老板。可以卖老板资格。不同级别的老板拿下级老板不同的级差。


其次,需要注重创新。元y宙是一个全新的概念,因此在打造元y宙旅游项目时需要注重创新,提供不同于现实世界的虚拟体验。可以通过利用虚拟现实技术、增强现实技术等创新手段,将游客的感官体验提升到一个新的层次。


元y宙旅游项目需要考虑游客的体验,还需要注重可持续发展。因为虚拟空间也需要消耗能源,也可能会对环境造成影响。因此,在打造元y宙旅游项目时需要注重环保、节能等方面的考虑,打造一个可持续发展的项目。


发布时间:2024-05-24
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