理身源新零售系统奖金开发
温馨提示:文章资料收集于互联网,仅作为开发需求者的模式案例参考作用,与平台没有任何关系,如需定制系统请详询,玩家勿扰。
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一、理身源新零售模式开发详情介绍
理身源项目共分为总经销商、经销商、特约经销商三个级别,级别越高,拿货价越低。
招募奖励:
1、招募一个代理从公司发货,公司给与对应级别的奖励金额。
2、及以上级别享受推广服务奖。
3、总经销及以上享受团队管理奖。详细参与投资金额如下。
总经销商:8万元,招募总经销商公司奖励21997元,招募经销商11434元,招募特约经销商4029元,通货利润80800元;
经销商:5万元,招募总经销商公司奖励21997元,招募经销商11434元,招募特约经销商4029元,通货利润33600元;
特约经销商:2万元,招募总经销商公司奖励21997元,招募经销商11434元,招募特约经销商4029元,通货利润9620元。
备注:
1、和总经销级别可以享受推广服务奖,以出货计算奖励5元/盒(假设:A推荐B,B推荐C,C推荐D,A享受BCD的出货每盒5元的奖励);
2、总经销享受团队管理奖,可达到每月出货额的15%(假设:A整个团队当月出货500万,那么A享受75万元的奖励)。
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