油渍净新零售分销系统

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油渍净新零售系统开发介绍：

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一、团队业绩补贴（周结)

1:店长

1)-直接分享会员:5名

2)-团队总业绩达到:￥8900

达成以上两点考核，可享受团队5%的新增业绩补贴。同时，获得全国业绩加权分红股:1股（月结)

2:主管

1)-直接分享会员:10名

2)-团队总业绩达到:3W

达成以上两点考核，可享受团队8%的新增业绩补贴。同时，获得全国业绩加权分红股:3股（月结)

3:经理

1)-直接分享会员:15名

2)-团队总业绩达到:9W

3)-培养出:2名主管+1名店长

达成以上三点考核，可享受团队10%的新增业绩补贴。同时，获得全国业绩加权分红股:8股（月结)

4:总监

1)-直接分享会员:25名

2)-团队总业绩达到:25W

3)-培养出:2名经理+1名主管

达成以上三点考核，可享受团队13%的新增业绩补贴。

同时，获得全国业绩加权分红股:15股（月结)

5:董事

1)-直接分享会员:30名

2)-团队总业绩达到:60W

3)-培养出:2名总监+1名经理

达成以上三点考核，可享受团队15%的新增业绩补贴。同时，获得全国业绩加权分红股:33股（月结)